¿Qué requisitos deben cumplir los aspirantes a director o gerente de una empresa de agua?

La Superintendencia Nacional de Servicios de Saneamiento (Sunass) tiene entre sus funciones la fiscalización del buen gobierno corporativo en las empresas prestadoras de servicios de agua potable y saneamiento públicas de accionariado municipal.

Así, la Sunass fiscaliza los requisitos legales que deben cumplir los candidatos para los cargos de director o gerente de las empresas prestadoras, con el objetivo de contribuir a que la gestión de dichas empresas sea más profesional, eficiente, transparente y que sus directivos cuenten con la capacidad y experiencia para aportar a sus organizaciones, y así ofrecer un servicio de mayor calidad a la población.

Requisitos para los candidatos a gerentes y directores:

- Contar con un título profesional universitario en las carreras de Administración, Ingeniería, Derecho, Economía o Contabilidad.

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- Contar con estudios de posgrado y/o estudios de especialización concluidos vinculados a regulación de servicios públicos, gestión, administración o finanzas.

- Acreditar experiencia profesional en cargos directivos o gerenciales en entidades públicas o privadas, nacionales o internacionales, no menor de cinco años para ser director y no menor de tres años para ser gerente.

- No estar incurso en ninguna causal de impedimento, entre otros.

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No pueden ser candidatos ni postular:

- Alcaldes, regidores, gobernadores y/o consejeros regionales ni los vinculados por parentesco con dichas autoridades.

- Las personas que se encuentren vinculadas con la empresa prestadora de manera directa o indirecta a través de relación laboral, comercial, contractual o patrimonial.

- Personas destituidas, despedidas o inhabilitadas por faltas administrativas o disciplinarias de empresas, entidades u organismos del Estado, así como aquellas que hayan sido removidas por la Sunass.

- Las personas condenadas por delito doloso.

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- Las personas que sean contraparte de la empresa prestadora en procesos judiciales y/o procedimientos arbitrales.

- Los socios o empleados de asociaciones o sociedades que tengan vínculo contractual con la empresa prestadora.

- Las personas que tengan parentesco con la plana gerencial de la empresa prestadora.

- Los directores por dos o más periodos consecutivos inmediatamente anteriores a la fecha del inicio del procedimiento de elección o designación en la misma empresa prestadora.

- Los inscritos en el Registro de Deudores Alimentarios Morosos (Redam), entre otros.

Es importante indicar que la Sunass no designa ni ratifica directivos ni gerentes. Lo que hace es verificar y determinar si estos cumplen con los requisitos y que no estén impedidos para ocupar los cargos que ejercen.